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Wie oft ist es, dass man sich etwas vornimmt und es dann, weil man zu wenig motiviert ist, es wieder lässt? Aber soll es weiterhin so sein? Schluss damit, jetzt wird ein konkretes Ziel gesetzt!
Der erste und ganz wichtige Punkt es zu diesmal zu erreichen ist, dass man davon und von sich überzeugt ist. Man muss sich natürlich auch bewusst sein, dass man Ausdauer haben muss und mit Rückschlägen zu rechnen hat. Mit der richtigen Selbstdisziplin und Ausdauer, die zur Zielerreichung gebraucht werden, kommt man dem Ziel näher.
Will man ein Ziel erreichen, genügt es natürlich nicht, sich ein Ziel zu setzen, sondern man muss selber aktiv werden, sonst bleibt das Ziel nur ein Vorhaben und alles verläuft wieder im Sand. Also setzt man sich einen Aktionsplan. Hier geschieht nichts anderes als eine Auflistung der einzelnen Schritte, die erforderlich sind um das Ziel zu erreichen. Er dient zur Orientierung. Am besten ist es sich Teilziele zu setzen, denn so ist das Ziel leichter anzustreben und auch zu erreichen. Dabei setzt man sich für jedes Teilziel, ein bestimmtes Datum, zu dem man es erreichen will und dazu auch eine kleine Belohnung. Es ist doch bestimmt motivierend, wenn man dann seinem Ziel immer Schritt für Schritt näher kommt und jedes erreichte Teilziel abhaken kann. Zusätzlich kann man sich natürlich auch gleich nebenbei Informationen einholen, die für das Erreichen des angestrebten Zieles hilfreich sein können (z.B. Kurse, Seminare, Bücher, …) Nachdem man den Aktionsplan erstellt hat und die Informationen eingeholt hat, setzt man für sich selber einen Vertrag auf, schriftlich. Darin schreibt man das Ziel und ein genaues Datum zu dem man dieses erreicht haben will. Das Ziel sollte genau formuliert werden. Nicht „Ich will….. bis 23. September 2008 erreicht haben.“ sondern „Ich werde …. bis 23. September 2008 erreicht haben:“ Zusätzlich kann man auch gleich eine Belohnung dazu schreiben, die man sich selber schenkt. Eine zusätzliche Hilfe wäre auch noch ein Mail in die Zukunft. Hier schreibt man sich bei einem kostenlosen Onlinedienst eine Nachricht, die man dann an dem bestimmten Tag erhält, für den man sich das Ziel gesetzt hat.
So jetzt sind mal die ersten Schritte für die Zielerreichung gesetzt, jetzt geht es ans Umsetzen und nicht erst irgendwann sondern nach der 72-Stunden-Regel. Warum grad innerhalb dieser Zeit? Weil man sonst wieder mit dem Aufschieben anfängt und somit wieder nichts wird. Also wird das erste Teilziel, das man sich im Aktionsplan gesetzt hat innerhalb dieser Zeit begonnen und auch erreicht und somit ist ein Riesenschritt in Richtung Ziel gemacht. Natürlich gibt es auch Neider, die versuchen einem von seinem begonnenen Weg abzubringen - z.B. „das schaffst du doch nicht“, „du hast es bis jetzt auch nie durchgezogen“ - aber grad das motiviert einem jetzt noch mehr, Schritt für Schritt weiterzumachen und es ihnen zu zeigen. Der Aktionsplan könnte auch zugleich als Fortschrittskontrolle herangenommen werden um immer wieder kontrollieren zu können, wie weit man ist. Vielleicht gibt es auch noch jemanden anderen, der das gleiche Ziel vor hat, dann kann man mit demjenigen einen Zielclub gründen.
Somit kann man sich gegenseitig motivieren und unterstützen. Wenn man diese Punkte beachtet, kommt man sicher an sein Ziel.
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Bildung